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En oficinas de Semarnat Veracruz trabajan sin servicios básicos

  • Iraís García
No hay ni para pagar el agua del garrafón, no se paga la luz ni el agua, ni mucho menos camionetas para traslados

Veracruz, Veracruz.- Javier Fernando Calderón Sánchez, secretario general de la sección 57 de la Secretaría del Medio Ambiente y Recursos Naturales (SEMARNAT) en Veracruz puerto, expresó que las oficinas de la delegación están totalmente abandonadas pues no se pagan los servicios básicos.

"La problemática que tenemos en la dependencia de la SEMARNAT y que hemos sufrido es que no se ha pagado la luz y el agua para beber no la quieren comprar”, comentó.

De acuerdo con Calderón Sánchez, la situación afecta a alrededor de 250 empleados que laboran en la delegación de la SEMARNAT en Veracruz y no cuentan con las condiciones mínimas necesarias.

El secreterio señaló que los titulares de la delegación no dan ninguna solución real para solucionar el problema, que empeoró tanto que incluso los empleados no tienen viáticos para hacer las inspecciones necesarias.

“La solución que ellos dan es mandarnos a descansar. Entonces nosotros no estamos de acuerdo de que la gente se vaya a su casa a descansar cuando tenemos trabajo que desarrollar, no se paga ni luz, no hay vigilancia, no hay para la renta, no hay viáticos", dijo.

Tampoco hay vehículos en buen estado pese a que son necesarios para trasladars en territorio veracruzano, pues la entidad implica una vasta extensión territorial. A pesar de ello los trabajadores siguen desarrollando su labor diaria 

"No está descuidado, vuelvo a repetir, estamos trabajando porque los compañeros apoyan, irse en taxi y todo, están comprometidos con la dependencia pero la dependencia no está comprometida con los trabajadores (...) que no hay dinero, que no hay dinero y que no hay presupuesto, ahorita en lo que va del año no hay vigilancia, no tenemos agua para beber, no tenemos servicio de limpieza, no tenemos nada", dijo.

Los trabajadores insistieron en que no pueden seguir realizando sus labores de forma adecuada con estas condiciones laborales.