Xalapa, Ver.— Este martes 28 de octubre, trabajadores sindicalizados de Correos de México (CEPOMEX) realizaron una conferencia de prensa frente a las oficinas de la institución, ubicadas en la calle Zamora, en el centro de Xalapa, para denunciar la precariedad laboral y el exceso de burocracia que, aseguran, afecta el funcionamiento del servicio postal.

Los empleados acusaron abandono institucional, falta de herramientas de trabajo y una estructura administrativa costosa e improductiva, que —según afirmaron— desvía recursos que deberían destinarse a la modernización del servicio.

El evento fue encabezado por José Luis Alarcón Luna, secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores de Correos de México, sección regional Jalapa Veracruz, quien señaló que la principal exigencia del movimiento es la eliminación de las direcciones y subdirecciones regionales del organismo.

“Estas oficinas son innecesarias y onerosas. No aportan beneficios operativos y solo consumen recursos”, afirmó el dirigente sindical.

“Dinero para oficinas, pero no para trabajadores”

Alarcón Luna explicó que las direcciones regionales (Centro, Norte y Sur) solo cumplen funciones administrativas sin capacidad de decisión operativa ni gestión de recursos. A su juicio, estas instancias duplican tareas que ya realizan las gerencias estatales y jefaturas operativas, lo que genera burocracia y encarece el servicio postal.

El costo anual de mantener dichas direcciones supera los 4 millones de pesos, sin incluir prestaciones, viáticos y otros gastos. En contraste, un director regional percibe un salario bruto de 118 mil 237 pesos mensuales, y un subdirector, 73 mil 900 pesos, mientras que un cartero apenas gana alrededor de 7 mil pesos al mes.

“Somos los trabajadores operativos quienes sostenemos al correo con nuestro esfuerzo, mientras los altos funcionarios ganan sueldos de lujo. Ya basta. Estamos hartos de que nos digan que no hay presupuesto”, expresó Alarcón Luna.

Carteros reparan sus propias motos y compran equipo con su salario

Durante la conferencia, los trabajadores mostraron carteles y fotografías para evidenciar las condiciones en que laboran. En la región de Xalapa, hay 54 motocicletas asignadas, pero solo 44 están en funcionamiento, ya que los carteros han tenido que pagar las reparaciones de su propio bolsillo.

“Las llantas, refacciones y reparaciones salen del salario de los carteros. Si no lo hacemos nosotros, nadie lo hace. Las herramientas son de pésima calidad; apenas hace un mes entregaron alforjas nuevas y ya se están rompiendo”, denunciaron.

Salarios bajos y maltrato institucional

El líder sindical advirtió que CEPOMEX atraviesa una crisis laboral profunda, con empleados que perciben sueldos por debajo del salario mínimo y enfrentan deducciones injustas por gastos operativos, como inspecciones o mantenimiento de equipo.

Actualmente, se desarrollan movilizaciones simultáneas en Xalapa, Veracruz Puerto y Coatzacoalcos, con la participación de aproximadamente 600 trabajadores, quienes exigen condiciones dignas y una reestructuración administrativa que priorice al personal operativo.